4 tips voor de ideale teambuilding activiteiten
1 februari 2022
Bedrijfsuitjes worden niet voor niets gehouden. Zo’n uitje is namelijk een prachtige gelegenheid om je collega’s op een andere manier te leren kennen.
Je breekt even uit het keurslijf van de werkvloer, en gaat samen aan de slag met activiteiten die je niet dagelijks doet. Dat kan tot veel nieuwe inzichten leiden. Die al tijd stille collega blijkt opeens bloedfanatiek te staan schreeuwen bij een spelletje. Een andere collega neemt onverwachts de leiding bij een activiteit, terwijl je nooit leiderschapscompetenties achter hem of haar had gezocht. Met deze 4 tips gaat het jou ook lukken om een ideaal teamuitje vol verrassingen te vinden!
1. Meer of minder actief?
Als je een actief bedrijfsuitje in Scheveningen zoekt is een Robinson Crusoe beach event ontzettend leuk. Hoe overleef je als team spannende uitdagingen aan het strand? Tijdens zo’n actief uitje zie je pas echt een andere kant van je teamleden. Competenties zoals creativiteit en samenwerking worden aangeboord en dat kan tot verrassende resultaten leiden. Toch hoef je voor het vinden van deze competenties niet per se een heel actief uitje te organiseren. Zijn jouw teamleden wat minder sportief, of zijn er collega’s die fysiek simpelweg niet in staat zijn tot heel actieve ondernemingen? Dan kan het doen van een leuke Pubquiz ook zeker bijdragen aan het versterken van het team. Bedenk dus van tevoren hoe actief jullie uitje moet zijn. Dat maakt het kiezen makkelijker!
2. Houd rekening met de groepsgrootte
Teams verschillen in grootte en het is goed om daar rekening mee te houden bij je keuze voor een teambuilding activiteit. Powerkiten in Scheveningen is super om te doen, maar interactie heb je bij zo’n activiteit wat minder. Wil je dat een team van 50 collega’s elkaar beter leert kennen? Dan is een andere activiteit, met meer samenwerking en interactie tussen de deelnemers, wellicht interessanter. Gelukkig is er veel mogelijk, ongeacht groepsgrootte. Dus of je nu een uitje zoekt voor vier collega’s, of voor een groep van 50 man; leuke teambuilding activiteiten zijn er genoeg!
3. Sta stil bij het doel van het uitje
Soms loopt het binnen een team allemaal wat minder goed. Dat kan bijvoorbeeld gebeuren op het moment dat er net een reorganisatie heeft plaatsgevonden waardoor de teamindeling is veranderd. Op zo’n moment is het belangrijk dat er tijdens het uitje echt gewerkt wordt aan het versterken van de samenwerking tussen de teamleden. Tegelijkertijd is het een goed moment om je nieuwe teamleden te leren kennen. Zoek op zo’n moment dus naar activiteiten die daaraan bijdragen. Samen bouwen aan een hoge bamboetoren op het strand is daar een voorbeeld van. Maar ook een workshop salsa dansen kan een interessante optie zijn.
4. Let op de tijd van het jaar
Veel mensen gaan ervan uit dat buitenactiviteiten alleen in de zomer gepland kunnen worden, maar niets is minder waar. Mooi weer is natuurlijk mooi meegenomen, maar activiteiten zoals een City Game of het bouwen van een megavlieger kunnen ook best buiten de zomer gepland worden. Geeft je team de voorkeur aan een zonnige, warme dag op het strand? Ja, dan ben je wellicht gebonden aan de zomer. Toch is het dus goed om je niet te veel vast te laten pinnen door de tijd van het jaar. Overleg hier eventueel ook over met het evenementenbureau waar je het uitje wilt organiseren. Door hun ervaring weten zij vaak beter wat er wanneer mogelijk is. Zo weet je zeker dat je een fantastisch teamuitje kunt regelen!
Dit artikel is geschreven in samenwerking met flitz-events.nl.
